Dans le cadre de mes recherches et travaux sur la performance humaine en entreprise, j’ai eu l’opportunité de collaborer à un article publié dans L’Avenir, consacré au multitasking et à l’illusion d’efficacité qu’il peut créer dans les environnements professionnels contemporains. À l’heure où les organisations sont confrontées à une multiplication des sollicitations, la capacité à préserver l’attention, la qualité de présence et la clarté décisionnelle devient un enjeu central du leadership et du fonctionnement collectif. Cet article ouvre une réflexion sur les réflexes permettant de sortir de la dispersion permanente et de retrouver une efficacité plus durable au travail.
👉 Lire l’article : Le « multitasking » ou l’illusion de l’efficacité: les bons réflexes pour décrocher – L’Avenir
